Աճեցրու քո թիմը՝ մեզ հետ գտնելով լավագույն ավագ մասնագետներին։

Ուժեղ R&D թիմեր՝ ձեր տեխնոլոգիական բիզնեսի աճի համար։

Մենք մասնագիտացած ենք IT պրոդուկտ ընկերությունների համար ուժեղ մասնագետներ գտնելու մեջ։

Սովորաբար նման մասնագետները աշխատանք չեն փնտրում։
Ճիշտ թեկնածուներին հայտնաբերելը և նրանց ներգրավելը մի այլ ընկերություն՝ արվեստ է։ Մենք օգնում ենք ընկերություններին այս բարդ գործընթացը դարձնել պարզ և հասկանալի։

Development, Software Testing, DevOps, and SRE

Մեր հիմնական ուշադրության կենտրոնում են Սենյոր մակարդակից բարձր թեկնածուները, ինչպես նաև՝
Architect-ները, Teamleader-ները և Techleader-ները։
Փնտրում ենք ծրագրավորողների, ովքեր ունեն կիրառական խնդիրների լուծման փորձ,
ինչպես նաև փորձառու ինժեներների՝ խոր համակարգչային գիտելիքներով՝
ալգորիթմներ, ցանցային տեխնոլոգիաներ, տվյալների բազաներ և տվյալների կառուցվածքներ։

Մենք համագործակցում ենք ծրագրավորողների հետ՝
Ruby, Go, Python, Java, C++, JavaScript, Node.js, C#, Rust, ինչպես նաև iOS և Android մշակողների հետ։
Աշխատում ենք նաև DevOps ինժեներների, SRE մասնագետների,
ինչպես նաև ծրագրային թեստավորողների հետ՝ թե՛ ձեռքով, թե՛ ավտոմատացված։

Մեր թեկնածուներն աշխատում են առաջատար ընկերություններում, ինչպիսիք են՝
Aviasales, Workato, Yandex, GETT, Wheely, SberMarket, Tutu.ru, Qrator, BelkaCar, Frank Money, Intterra, Supersales և Heartex։
Մենք համագործակցում ենք գլոբալ ռուսալեզու մասնագետների հետ։
Նրանք ապրում են աշխարհի տարբեր երկրներում, շատերը աշխատում են հեռավար ձևաչափով,
իսկ մյուսները հետաքրքրված են ռելոկացիայով։

Product management and Product analysis

Մենք մասնագիտացած ենք B2C և տեխնոլոգիական ուղղվածություն ունեցող պրոդուկտային ընկերություններից ուժեղ մասնագետների գտնելու մեջ։

Մեր ոլորտները՝ EdTech, HRTech, E-commerce, Marketplace, MedTech, FoodTech, Travel, Carsharing, FinTech և այլն։

Մեր թեկնածուները աշխատում են առաջատար ընկերություններում, ինչպիսիք են՝
Avito, SuperJob, Aviasales, Algoritmika, Wheely, M.Video, SberZdorovie, GETT և Yandex։

Data Science, ML, CV, NLP

Մեր թեկնածուները հաջողությամբ աշխատում են հետևյալ առաջատար ընկերություններում՝ Avito, SuperJob, Aviasales, Algoritmika, Libertex, Wheely, M.Video, SberZdorovie, GETT և Yandex։

Մենք գտնում ենք այն մասնագետներին, ովքեր կարող են լուծել նեղ մասնագիտական, բարձր գիտելիքահեն խնդիրներ, ինչպես նաև կոնկրետ բիզնեսի կիրառմամբ առաջադրանքներ։

Մեր թեկնածուները աշխատում են առաջատար տեխնոլոգիական ընկերություններում, ինչպիսիք են՝ Libertex, VisionLabs և Yandex։

Developer Relations

Մենք համագործակցում ենք DevRel մասնագետների, IT evangelist-ների և Developer Advocate-ների հետ։

Մեր ուշադրության կենտրոնում են փորձառու տեխնիկական մասնագետները, ովքեր ներկայացնում են ընկերության պրոդուկտը այլ ծրագրավորողներին, զբաղվում են մարքեթինգով, բարելավում հաղորդակցությունը և ստեղծում ճիշտ փաթեթավորում։
Մեր թեկնածուները գրում են կոդ և խորապես ներգրավված են պրոդուկտի զարգացման գործընթացում։

Մենք համագործակցում ենք ինչպես ռուսաստանյան, այնպես էլ միջազգային ընկերություններից մասնագետների հետ։ Նման թեկնածուների ընտրության գործընթացը գրեթե միշտ պահանջում է թիրախային մոտեցում, և մենք ամբողջությամբ ուղեկցում ենք գործընթացը՝ ապահովելով հաջող արդյունք։

Senior executives / C-level

Մենք օգնում ենք տեխնոլոգիական բիզնեսներին գտնել վերադաս տեխնիկական առաջնորդների՝ սկսած CTO-ից մինչև CISO։

Մենք օգնում ենք ընկերություններին ձևավորել գրավիչ արժեքային առաջարկ ուժեղ մասնագետների համար։

Նախապես ուսումնասիրում ենք թեկնածուներին՝ հասկանալու, ինչը նրանց շարժում է։

Օգնում ենք լուծել բիզնեսի կարիքները՝ աշխատակազմի համալրման և այլ միջոցներով։

Գործընթացը պարզ է՝ և՛ ընկերության, և՛ թեկնածուի համար։

Մասնագիտական լայն կապեր տեխնոլոգիական ոլորտում՝ որոնք օգնում են արագ գտնել ճիշտ մասնագետին։

Գործընթացը դարձնում ենք արագ և արդյունավետ՝ ավտոմատացման շնորհիվ։

IT recruiting

(complex targeted search)

We help you find experienced specialists in data science, product management, and development.

We will find a lead or team leader for the development, data science, or product functions. Will find a manager who can handle even a big team of 30+ people.

Leadership recruiting

Executive search by areas: CPO, CTO, CIO, Chief Data Scientist, and VP engineering.

C-level executive recruiting

In-depth business market analysis of competitor companies and target donor companies to solve your business needs. We form the greatest possible list of the best relevant candidates.

(mapping)

Market research

Высокая экспертиза в ИТ и отличное понимание качественного результата

Я давно работаю с командой New.HR. Они обладают высокой экспертизой в ИТ отлично понимают качественный результат, всегда имеют варианты, о которых вы даже не думали.

С ними стоит работать, если вы хотите найти сотрудника, который будет показывать высокий результат в нужные сроки, найти топ-менеджера, который увеличит прибыль вашей компании, увидеть идеи нового бизнеса как на российском рынке, так и на международном.

Любовь Шокина, Директор по персоналу портального направления Mail.Ru Group

It was one of the best hires of the last few years

A year ago, NEWHR helped us find a product analyst, and it was really one of the best hires we have had in last few years. It turned out to be the person with the most growth potential.

The value of that was that NEWHR knew the market well, helped us find what we needed, and, in general, formulated the requirements for the job better than we did.

We ended up with the person we had the best culture fit with for many years. There were more blunders over a year and a half with the people I sourced through my network in the old fashioned way.

Sergey Kurlovich, Founder Invisible

NEWHR provides only relevant candidates without bombarding us with everyone

Interaction with NEWHR has always been the most comfortable and understandable for me. Equally important that it has been consistently finished with success — with hiring a competent specialist.

Due to our heavy workload, it was extremely important to me that the agency would not bombard us with all candidates from the market — but introduce only the relevant people who are really worth spending the time on. Thanks to NEWHR for the hours they saved and their help in building a top team!

Ivan Kozlov, Chief Product Officer Aviasales

And boom! The guys have precisely filled a whole series of top positions

Boom + a series of precisely filled top positions = and here we are, already a company with offices on three continents and a venture capital fund. I wish everyone had such recruiting partners :)

Vladimir Zakoulov, Founder and owner of FunCorp — an international company that develops and invests in entertainment services

We first got in touch with Kira as a little-known local startup.

Help geeks find the best geeks

That is how I would describe my experience with NEWHR.

Filling their vacancy brief was a useful exercise in itself. It has helped me more than once figure out who — and more importantly, what — I am looking for.

Dima Zaryuta, Founder EasyTen

I would be willing to pay just for this brief, but they also find people using it. The magic of recruiting.

They know what they’re talking about

They promptly closed our uncontrollably growing list of vacancies. They know what they’re talking about.

Alexander Lyamin, Founder and Owner of Qrator — the company provides services to DDoS attack mitigation

Your tasks will be handled by

Let’s discuss your needs

The long journey begins with the first step

We do not have an office because we believe in remote work and effectively solve tasks together with our clients from across the globe.

Copyrights © 2014-2024 All Rights Reserved by NEWHR